Участник проекта «Школа Новых Технологий». Победитель рейтинга «Балльно-информационная система»
Участник Рейтинга школ, показавших высокие образовательные результаты в 2012-2013 учебном году.
Рейтинг школ, показавших высокие образовательные результаты в 2014-2015 учебном году
Рейтинг школ, показавших высокие образовательные результаты в 2015-2016 учебном году
Восточный административный округ

Школа IT решений

II конкурс «Школа IT-решений», организованный городским проектом «Школа Новых Технологий» совместно с компанией КРОК.

Организаторы программы:

компания Крок (ЗАО «КРОК Инкорпорейтед»);

«Школа новых технологий» — совместный проектный офис департаментов Образования и Информационных технологий города Москвы;

Сибирский инжиниринговый инкубатор i3 (И-куб).

Программа «Школа IT-решений» реализуется при поддержке широкого круга партнёров. В их число входят:

IT-компании

Высшие учебные заведения

Средние общеобразовательные школы

Коммерческие организации в сфере образования

Команды учащихся школ г. Москвы в течение 6 месяцев с октября 2016 по март 2017 года реализуют IT-проекты, направленные на улучшение жизни в своих школах. Идеи проектов участникам программы предстоит найти в своих школах самостоятельно, пользуясь методами дизайн-мышления, полученными на предварительных тренингах.

Администратор проектных команд учитель физики и информатики Погосян Александр Сергеевич отвечает за координацию взаимодействий проектной команды и её менеджера с администрацией школы;

​Школа ИТ решений проводится в период с сентября 2016 года по март 2017 года;

Этапы проведения программы «Школы IT-решений»:

1 этап. Подача заявок. Для участия в программе проектным команды зарегистрировались на сайте проекта «Школа IT-решений» ;


2 этап. Сессии дизайн-мышления. 10 октября проводятся очные сессии по методике дизайн-мышления, в ходе которых команды получают необходимые навыки и знания для дальнейшей работы.

3 этап. Поиск проблемы. После сессий дизайн-мышления команды самостоятельно в своих школах выявляют проблемы, имеющие потенциал решения с помощью IT-инструментов. Чтобы команды могли советоваться и согласовывать свой выбор, организаторами программы будет организована «горячая линия» поддержки и сопровождения.

4 этап. Сбор и отбор проектных заявок.

Отбор проектов для участия в программе «Школа IT-решений» состоит из двух стадий: подача проектных заявок (заочная) и проработка концепций проектов на хакатоне (очная).

В период с 10 по 20 октября включительно команды предоставляют оргкомитету программы проектные заявки, каждая из которых содержит описание задачи, которую команда намерена решать, а также гипотезу о возможном решении этой задачи с использованием IT-технологий;

5 этап. 29 и 30 октября. Хакатон по Customer Development

По итогам рассмотрения проектных заявок, проектные команды приглашаются к участию в очной части отбора проектов, которая пройдёт в форме хакатона по методике Customer Development.

Участие в хакатоне — необходимая и обязательная часть процесса отбора проектов.

Хакатон проходит в течение двух дней, 29 и 30 октября.

В ходе хакатона команды прорабатывают концепции своих проектов и проверяют их на востребованность, достижимость и реалистичность.

Концепции, прошедшие проработку, проверенные и не отклонённые по итогам хакатона, допускаются к участию в основной части программы.

1 ноября на официальном сайте проекта и в социальной сети «Вконтакте» размещается список команд, допущенных к участию в основной части программы

6 этап. Основная часть. Разработка IT-решений.

С 1 ноября начинается этап разработки.​

За каждой допущенной к участию в программе командой закрепляется менеджер проекта (студент профильного вуза) и эксперт-представитель IT-компании.

Работа команды на стадии разработки проходит под руководством проектного менеджера и при консультационной поддержке эксперта.

В ноябре и декабре проводятся рабочие встречи-консультации команд, с участием экспертов от IT-компаний, а также приглашенных тренеров и игротехников.

Также в течение периода разработки для членов команд по запросу проводятся групповые тренинги и интенсивы по различным информационным технологиям.

Оповещения о времени, месте и дате проведения встреч рассылаются по электронной почте проектным командам, а также анонсируются на сайте и в группе «Школы IT-решений» в социальной сети «Вконтакте».

7 этап.​ Промежуточные контрольные точки. Демонстрация промежуточных версий.

В течение этапа разработки проходят две промежуточные встречи, посвященные демонстрации текущего состояния ИТ-решений, разрабатываемых командами.

Встречи проходят с участием экспертов и пользователей разрабатываемых решений.

Цель встреч — получение обратной связи о решениях от пользователей и рекомендаций от экспертов.

Пользуясь полученной обратной связью и рекомендациями, команды дорабатывают и корректируют свои проектные решения.

Командам рекомендуется в ходе разработки проводить регулярные сессии пользовательского тестирования своих решений с целью получения обратной связи об удобстве их эксплуатации.

8 этап. Основная часть. Внедрение IT-решений.

С 1 февраля 2017 года команды приступают к внедрению своих проектных решений.

На этапе внедрения возможно выявление необходимости оперативной доработки решений, команды дорабатывают их с учетом выявленных недостатков.

9 этап. Приёмка и оценка результатов работы.

В период с 1 марта по 18 марта 2017 года команды представляют проекты экспертным комиссиям для оценки полученных результатов;

Критерии допуска проекта к представлению экспертной комиссии.
Проект допускается к приёмке, если:

решение внедрено;

проект прошел стадию тестирования;

решение эксплуатируется на момент приёмки.

Критерии оценки проектов:

оценка конечным пользователем;

решение проектом поставленной задачи;

экономическая целесообразность проекта;

техническое качество исполнения проекта;

работа в команде;

качество и осознанность презентации.

10 этап. Финал. Подведение итогов программы

Финалисты «Школы IT-решений» получат благодарственные грамоты от Департамента информационных технологий и сертификаты на профильные учебные курсы для дальнейшего профессионального обучения.
Финалисты, решения которых получат высокие оценки экспертов и будут особо отмечены партнёрами программы, получат дипломы от Департамента информационных технологий, образовательные призы от партнеров программы а также возможность стажировки.